Toezichthouden betekent balanceren tussen de rollen van toezichthouder, sparringpartner en werkgever.

Hoe doet u dat?

In het vinden van de balans speelt het geweten een centrale rol. Om dit geweten als toezichthouder goed te kunnen voeden is het noodzakelijk dat continue spiegelt en reflecteert. Reflectie op uw eigen handelen en open staan voor beïnvloeding door anderen zijn daar de ingrediënten voor.

Wij begeleiden u als individuele commissaris of uw raad in zijn geheel.  Dat doen wij met ervaring in toezichthouden en vanuit expertise op het vlak van intuïtief leiderschap.

Zo bieden we ondersteuning bij uw jaarlijkse zelfevaluaties en boardroomcoaching. Daarnaast geven wij regelmatig trainingen en treden wij op als spreker. Wij maken zowel op maat gemaakte programma’s vanuit uw specifieke vraag en bieden bijeenkomsten op open inschrijving om te leren met gelijkgestemden die weer een ander perspectief inbrengen.